התמונות ממגוון תפקידים ומקצועות מעולם העבודה, אשר יחד מייצגים עשר קטגוריות של נטיות תעסוקתיות (שילוב בין המודל של הולנד לתיאוריה של אן רואו ושאלון הרמ"ק שנגזר ממנה).
כל קטגוריה מיוצגת על ידי מדגם של 8 מקצועות אקראיים מתחומה. בגב כל תמונה מופיע סימון גרפי שמייצג את הקטגוריה אליה משויך המקצוע שבתמונה. במסגרת התרגיל, הנועץ מתבקש למיין את התמונות לערימות שונות (לפי: אוהב, לא אוהב, מתלבט, וכדו'), ובכך מתבהרות נטיותיו התעסוקתיות.
בחוברת מופיע רקע תיאורטי שעמד מאחורי פיתוח הקלפים, הצעה מעשית לעבודה עם הקלפים, וכן מפתח מפורט למקצועות שבתמונות.
אופציה לרכישת גרסה דיגיטלית, לשימוש ביעוצים בזום.
הקלפים מיועדים לאנשי מקצוע בתחומי הקידום, ייעוץ
וטיפול תעסוקתי, אשר מלווים נועצים בחיפוש כיוון תעסוקתי. ניתן להשתמש בהם הן במסגרת ייעוץ פרטני והן בסדנאות קבוצתיות.
ההנחיה הפשוטה לשים לב לרגש שמתעורר מול כל תמונה, תוך מיון הקלפים לערימות שונות בהתאם לתגובה הרגשית, מאפשרת מגע קרוב יותר עם המציאות הפנימית של נועצים, ובכך הופכת את המשימה לנעימה וחווייתית, ואת תהליך הייעוץ לעדין ועמוק יותר.
הקלפים מתאימים לנועצים בכל גיל, אך יעילים במיוחד
עם צעירים הממעטים לדבר, או שמתקשים להפגין חשיבה
רפלקטיבית בייעוץ.
המחיר לערכה, כולל דמי משלוח הינו 289 ש"ח (כולל מע"מ). המשלוח הוא באמצעות "דואר שליחים" של דואר ישראל.
ניתן גם באיסוף עצמי, בתיאום מראש (מירושלים).
המחיר לגרסה דיגיטלית – 89 ש"ח (כולל מע"מ)
מתעניינים בסדנה על הקלפים? לכל שאלה אנא השאירו כאן
פרטים ואשמח לחזור אליכם בהקדם.
הסדנה מיועדת לצוותים ואנשי מקצוע שעוסקים בקידום תעסוקתי של אוכלוסיות שונות, ומעוניינים לרכוש כלי נוסף ועוצמתי לתהליכי הליווי. הסדנה מעניקה ידע והדרכה מקצועית כיצד להשתמש בקלפים באופן אפקטיבי, כמו גם הדגמה מעשית והתנסות אישית חוויתית. הסדנה מעשירה מקצועית ואישית כאחד.
אם אתם מנהלים צוות מקדמי תעסוקה, ורוצים להעשיר את הצוות עם כלי חדש ומשמעותי שיהפוך את תהליך הליווי לעמוק ומקצועי יותר – אתם כנראה תרצו להוסיף את הקלפים לארגז הכלים שלכם, לצד ההדרכה הנוכחית. מוזמנים לכתוב לי ונגלגל את הרעיון הזה יחד.
אילוצים, נסיבות, לחצים, הזדמנויות ותמורות – כל אלה משפיעים על ארגונים ותפקידים, ובסופו של דבר גם העובדים, כלומר עלינו ועל הנפש שלנו. הסדנה הנוכחית מציעה מרחב להתבוננות פנימית חווייתית על שגרת העבודה שלנו, להבין טוב יותר ממה אנו שואבים סיפוק, מהם מקורות ההנעה שלנו ואלו חלקים היינו רוצים לשנות או לעצב אחרת. התבוננות זו באמצעות הקלפים מאפשרת ליצוק ולעצב את המשמעות שאנו מחפשים בעבודה.
אם אתם מנהלים או אחראים על הדרכה ופיתוח אישי של צוותי עבודה, ותוהים אולי הצוות שלכם יוכל להפיק תועלת ממפגש שכזה – מוזמנים לפנות אלי. נחשוב על זה יחד ונתכנן מפגש מיטבי עבורם.
הרעיון של הקלפים נולד מתוך צורך חזק שזיהיתי שוב ושוב בעבודה השוטפת כפסיכולוג בייעוץ תעסוקתי עם צעירים. שמתי לב, לעיתים מידי קרובות, ששאלוני הנטיות הרגילים לא מספיק עזרו לי כדי להכיר אותם. עם הזמן הבנתי שחוסר ההיכרות של צעירים עם שמות רשמיים של מקצועות הוביל למילוי השאלונים בצורה חפוזה ובלתי מחויבת. עוד שמתי לב כי לעיתים קרובות מילוי השאלון הושפע מכל מיני הטיות ודעות קדומות על מקצועות ועולם העבודה. כתוצאה, דפוס התשובות שהתקבל בסוף לא מספיק עזר לי כדי להכיר אותם. ידעתי שאני חייב למצוא לזה איזשהו מענה, אך לא היה לי מושג כיצד הוא נראה. התסכול התעצם במיוחד אל מול נועצים מופנמים ופחות מילוליים, והבנתי שאני פשוט חייב למצוא ערוץ תקשורת חדש. ערוץ לא מילולי, באמצעות כלי חווייתי ופחות פורמלי. כלי שיכניס חמצן לחדר הייעוץ, ויעלה את האנרגיות והסקרנות של כולנו.
ואז ניצת בי הרעיון: לפתח סט תמונות מתפקידים ומקצועות שונים מעולם העבודה. תמונות טבעיות ופשוטות מהפעילוּת שאופיינית למגוון מקצועות, שההתבוננות בהן תאפשר מפגש ומגע קרוב יותר לחוויה ולחושים, ותזמין תגובות רגשיות ואותנטיות יותר. בין אם זאת חיבה, סקרנות, התלהבות, אמביוולנטיות, אדישות, רתיעה או התלבטות, כל אלה יאפשרו לי לעשות עבודה עמוקה ויסודית יותר.
אבל אז נלחצתי. ממש נלחצתי. כי מה יגידו על זה קולגות ותיקים ובכירים ממני? הלא אני מהדור הצעיר בפרופסיה, ובטח הרעיון הזה כבר עלה ונפסל מזמן. אולי הוא בעייתי, ואולי הוא פשוט מידי, ואולי הוא לא באמת יתרום משהו, ואולי אני מפספס משהו שרק בדיעבד אגלה אותו. אז חשבתי לגנוז אותו. פשוט להתעלם ממנו ולהמשיך בשגרה המוכרת. כך המשכתי בעבודה עוד כמה חודשים. אבל כל פעם הרעיון התעורר מחדש. הרגשתי כאילו הוא בהיריון מתקדם, וזה רק ענין של זמן עד שייוולד מעצמו, איכשהו, ויצא לעולם.
ואז ברגע אחד של החלטיות פנימית, הבנתי שזה חייב לצאת לאור ויצאתי לדרך. החלטתי שכל יום אעשה פעולה אחת שתקדם את זה בצעד אחד נוסף. אפילו צעד ממש קטן. תחילה פתחתי קובץ במחשב ושמרתי אותו בשם "הרעיון של הקלפים". למחרת החלטתי לקרוא לקלפים העתידיים בשם – "קלפי מבט קדימה", ושיניתי את שם הקובץ בהתאם. למחרת יצרתי קשר עם המעצבת – יעל, כדי לקבוע זמן לשיחת התייעצות. כך כל יום עוד צעד. נעזרתי בכל מי שרק יכולתי. בנוכחות, במחשבות ובתמיכה של בני משפחתי האהובים, בהשראה ורוחב לב בלתי רגילים של הפסיכולוגית המדריכה שלי, גב' אורלי צדוק, ובהרבה אנשים טובים שעזרו לי לגלגל וללטש את הרעיון ולהביאו לעולם.
כך, לאחר מספר חודשים זה הפציע והגיח לעולם. ערכת קלפי ייעוץ תעסוקתי שעוזרים לי מידי יום בעבודה רגשית עם נועצים צעירים. אחד הרגעים המרגשים שחוויתי היו מיד ביום הראשון שהשתמשתי בהם, במסגרת פגישת משוב עם נועץ. הנועץ סיפר עד כמה תמיד נרתע מטקסט כתוב, וכמה היה לחוץ כאשר נדרש להגיב לשאלות באבחון הממוחשב. מיד שלפתי את הקלפים, והעיניים שלו נדלקו. הוא צלל למשימה, ונהנה מכל רגע. באותם רגעים הבנתי עד כמה משמעותי יכול להיות הכלי הזה, שפותח מרחב חדש בתהליך הבירור של נטיות ואישיות תעסוקתית. במיוחד כשהוא פוגש את הנועץ ממקום נעים, חווייתי ומשחקי יותר. תקוותי כי יביא ערך ממשי לעולם הייעוץ והטיפול התעסוקתי.
© כל הזכויות שמורות 2021 | הצהרת נגישות
עוצב ע"י יעל רפופורט | נבנה ע"י Csite